Като първото израснало в дигитален свят поколение, вие сте неустоима творческа сила, сблъскваща се с неподвижен предмет - традиционните начини на работа. Тази прекрасна книга ви дава неоценими съвети за това как да оцелеете, да процъфтявате и да промените начините, по които се върши работата. Тя е вашият учебник по успех.

Пригответе се наистина да влезете в мрежата - да използвате уникалните си способности, за да се свържете с изменящия се бизнес свят и да се ангажирате професионално с хората около вас. Това не е просто ръководство за развитие: книгата иска да ви научи как да използвате ефективно влиянието си на работното място.

Разказва ви как да извличате информация от хората около вас, за да направите важен избор за кариерата си. Опитва се да разбере защо вашето поколение е толкова различно и как можете да използвате това в своя полза. Съветва ви и как да се справите със слабостите, които все пак притежавате, за да можете да общувате и работите ефикасно.

Проучванията на Тамара Ериксън за мястото на различните поколения на работното място са стабилна основа за сериозните и солидни открития в тази книга. Разбирането на уникалните демографски и поведенчески характеристики на т.нар. Поколение Y е ключът към предложения от Ериксън начин за изграждане на кариера стъпка по стъпка и в съзвучие с отношението ви към семейството, финансите и начина на живот, както и със собствените ви индивидуални амбиции, претенции и цели!

♦  ♦  ♦

Тамара Дж. Ериксън е авторка, наградена с награда "МакКинзи" и е уважаван експерт в областта на сътрудничеството и иновациите. Тя е за стимулирането на изграждане на таланти и повишаването на производителността, както и за естеството на работата в интелигентна икономика. Три пъти е избирана за един от 50-те най-влиятелни мислители в света от Thinkers 50. Работата й се основава на задълбочени изследвания на променящата се работна среда и ценности на служителите, а наскоро и на това как успешните организации се внедряват чрез сътрудничество.

Тами е автор и съавтор на многобройни статии на списание "Харвард Бизнес Ривю". Тя е основател и главен изпълнителен директор на "Тами Ериксън Асошиътс" (Tammy Erickson Associates) - изследователска фирма, посветена на подпомагането на корпоративни клиенти при изграждането на интелигентна организация. Ериксън е служила в борда на директорите на две корпорации от списъка на Форчън 500 за най-успешните световни компании и има опит в управителните, одиторските и компенсационните комисии.

Ериксън има бакалавърска степен от Чикагския университет и магистърска степен по бизнес администрация от Харвардското висше училище по бизнес администрация, където е носител на стипендията "Джеймс Томас Чирууг".